2026大连理工大学城市学院就业怎么样，毕业生都去哪些企业？

大连理工大学城市学院是2003年3月经国家教育部批准成立的全日制本科独立学院，由“985高校”大连理工大学创办，是东北地区唯一一所由985高校创办的新型本科院校。学院地处辽宁省大连市，以工学为主，管理学、文学、艺术学等多学科协调发展。目前设有计算机工程学院、电子与自动化学院等6个分院，共31个本科专业，在校本科生7000余人。学院以培养高素质应用型人才为目标，多项办学指标在省内同类院校中位居前列。以下将从就业核心数据、毕业生主要去向、支撑就业的主要因素三个方面进行客观分析。

一、 就业核心数据

根据学院官方发布的多年招生简章及就业工作报告，其就业状况呈现以下特点：

1. 长期保持高就业率：学院连续十九年毕业生就业率保持在90%以上，并在省内同类院校中名列前茅。这一长期稳定的高就业率，是其人才培养质量的一个关键指标。

2. 获得官方认可：因就业工作成效显著，学院两次荣获“辽宁省高校就业工作先进集体”称号，体现了省级主管部门对其就业工作的认可。

3. 名企就业比例较高：在保持高就业率的同时，就业质量也在持续提升。据统计，先后有千余名毕业生进入世界500强企业及中央直属企业工作，展现了毕业生在高端就业市场的竞争力。

二、 毕业生主要去向企业类型及代表

毕业生的就业领域覆盖广泛，主要集中在信息技术、能源、金融、制造和建筑等核心行业。以下是基于官方资料整理的代表性去向：

• 世界500强及大型央企/国企：

  • 金融类：中国建设银行股份有限公司。

  • 能源类：国家电网有限公司。

  • 通信类：中国联合网络通信有限公司。

  • 制造与工程类：恒力集团有限公司、中国铁路工程集团。

  • 科技类：华为技术有限公司、英特尔公司等。

• 其他重点合作及行业领先企业：

  • 信息技术：中软国际、东软集团、大连泰星能源有限公司等。

  • 建筑与测绘：南方测绘、大连市勘察测绘研究院集团、华汇工程设计集团等。

  • 贸易与物流：广东坚朗五金制品股份有限公司、锦程国际物流集团等。

  • 政府/事业单位：部分毕业生通过考试进入公务员及事业单位体系。

三、 支撑就业的主要因素

学院能够保持高就业率，与其在学生培养和就业服务上的具体举措密切相关。

1、深度的产教融合：

• 与华为合作：学院深度绑定华为技术有限公司。从共建大连首家优选级华为ICT学院，到2025年获评东北地区首家（A类）领先级华为ICT学院（华为全球校企合作的最高等级），这表明学院在ICT人才培养方面已具备区域领先水平，为学生提供了对接前沿技术和认证的机会，从而在就业市场上获得优势。

• 现代产业学院：学院拥有3个辽宁省普通高校现代产业学院，包括领先级华为ICT学院（A类）、中科曙光信创产业学院、数智时空产业学院等。这些学院精准对接国产信创、数字孪生、低空经济等国家战略发展领域，为学生提供了与产业需求无缝衔接的学习和实践平台。学校还拥有2个校级产业学院：AIGC创新设计产业学院（2025年4成立）、数字文化产业学院。

2、系统的就业服务体系：

• 常态化的招聘活动：学院常年举办大型校园双选会、专业专场招聘会及线上招聘活动，不断拓宽就业渠道。2025 年末 2026 届毕业生校园双选会汇聚省内外 140 家企业，提供数百个优质岗位，现场多名学生达成就业意向；往届大型双选会也均汇聚百家以上用人单位，提供上千个就业岗位，为学子带来充足择业机会。

• 精细化的就业指导：学院推行精细化就业指导服务，招聘会现场开设就业政策咨询、简历优化、AI 模拟面试等便民服务专区。平日里依托玩转就业周、职业规划大赛等特色活动，全方位锤炼学生求职本领，稳步提升毕业生综合就业竞争力。

3、特色的人才培养模式：

• “3+1”模式：推行“3年校内学习+1年企业实践”的培养模式，使学生有充足的时间在企业一线进行实习和锻炼，实现“实习即就业”的路径。

• 访企拓岗行动：学院领导定期带队外出，开展访企拓岗活动，如赴浙江等地走访华为全球培训中心等企业，直接与用人单位对接人才需求，拓宽学生就业渠道。

总结：大连理工大学城市学院的毕业生的去向覆盖了信息技术、能源、金融、建筑等多个关键行业。这一成绩的取得，主要得益于学院深度的产教融合资源、系统化的就业服务以及特色鲜明的人才培养模式。